La performance selon le Groupe :
Pertinence, Efficience et Efficacité

L’objectif est de créer un écosystème efficace au service du développement des compétences et du maintien de l’employabilité de nos stagiaires, de la performance et de la pérennité de nos entreprises partenaires tout en remettant l’humain au cœur de nos préoccupations.

Répartition des formations dispensées par domaine d’enseignement

Indicateurs calculés sur la base des formations dispensées sur les 6 derniers mois.
Marketing & Développement commercial 15%
Comptabilité & Gestion d entreprise 5%
Management, Gestion RH, Droit du Travail & Démarche Qualité 11%
Infographie 3%
Hôtellerie-Restauration 11%
Immobilier 21%
Langues 5%
Bureautique 11%
Santé & Sécurité au Travail 7%
Efficacité professionnelle & Développement personnel 3%
Formation & Tutorat 3%

Répartition des inscriptions aux certifications

Indicateurs calculés sur la base des certifications passées sur les 6 derniers mois.
LILATE 41%
ICDL 43%
TOEIC 14%
CLOE 2%
TITRE PROFESSIONNEL - Formateur(trice) professionnel(le) d\'adultes (FPA) 0%

Taux d’engagement de nos apprenants

Indicateurs calculés sur la base des formations dispensées sur les 6 derniers mois.
100 % de nos apprenants ont suivi leurs formations jusqu’au bout.

Satisfaction de nos apprenants

Indicateurs calculés sur la base des formations dispensées sur les 6 derniers mois.
Satisfaction globale
Adaptation aux besoins
Organisation des formations
Qualité d’accueil
Qualités pédagogiques et professionnelles des formateurs
Utilité immédiate des formations

Pour tout autre indicateur, merci de nous contacter.